エヴァピンボール

WORK FIELD

3つの事業部が
エンジニアの活躍の場を”幅広く”用意

フロイデにはそれぞれ特色を持った3つの事業部があります。
各事業ごとに重視する技術や必要なスキルに違いがあり、
 メンバーは自らのキャリアプランに沿って事業部を異動することも可能です。

TYPE OF JOB

職種を知る

01

システム開発事業部

業務系パッケージのカスタマイズから、専用のシステムの設計・開発・保守までを行います。

SYSTEM DISIVION

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システム開発

チームで設計・開発・保守を行います。
・お客さまの課題、ニーズを具体化し費用対効果を考慮したシステムの提案
・受注後の要件定義フェーズでのお客様とのコミュニケーション
・設計~開発フェーズにて開発ツール(VB.NET)を用いた設計・開発、ならびに社内外のメンバーの進捗管理や受け入れテストの実施
 ・適切なシステム移行計画の立案と稼働支援

02

WEBサービス開発事業部

最新のテクノロジーを使用したクラウドベースのアプリケーション開発を行います。

WEB SERVICE DISIVION

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WEBサービス開発

自社内で3~5人程度のチームを組んでクライアントのウェブアプリケーションの新規開発/運用・保守を行います。
・自社開発チームをプロジェクト進捗管理
・チームで協力し合いながら要件定義/実装/テストの実施
・クライアントとの日常のコミュニケーション

03

ゲーム開発事業部

iOS/Androidのスマートフォンゲームから、Switch/PlayStation4などのコンシューマーゲーム、SteamでのPCゲームまで、幅広いプラットフォームのゲーム開発を支援します。

プログラマー

iOS/Android向けゲームアプリの開発を行います。
・スマートフォンゲームアプリの開発、運営
・ゲームアプリシステムの仕様設計、実装
・ゲームアプリ内コンテンツの仕様設計、実装
・ゲームアプリ内UI遷移の実装
・ゲームアプリ開発支援ツールの作成

SERVER ENGINEER

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サーバーエンジニア

iOS/Android向けゲームアプリの開発を行います。
・スマートフォンゲームアプリの開発、運営
・ゲームアプリ用インフラの設計、構築
・ゲームアプリ内コンテンツの仕様設計、DB構築
・ゲームアプリ内クライアント間APIの作成
・ゲームアプリユーザーデータ管理ツールの作成 

プランナー

iOS/Android向けゲームアプリの開発を行います。
・スマートフォンゲームの開発、運営
・ゲームコンセプトの企画、立案
・ユーザー体験の設計、構築
・新規機能の仕様と画面レイアウトの作成
・キャラクターやバトルステージのデータ作成
・エンジニア、デザイナーとの制作連携
・シナリオに基づくイベントデータ作成

MANAGEMENT ASSISTANT

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運営アシスタント

iOS/Android向けゲームアプリの開発を行います。
・スマートフォンゲームの更新情報の取りまとめ
・バナーなどのコンテンツの発注と確認
・ゲーム内告知の作成
・Web,SNSの文章作成
・ゲーム市場の調査、解析に基づく施策提案 

LEVEL DESIGNER

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レベルデザイナー

iOS/Android向けゲームアプリの開発を行います。
・スマートフォンゲームの更新情報の取りまとめ
・バナーなどのコンテンツの発注と確認
・ゲーム内告知の作成
・Web,SNSの文章作成
 ・ゲーム市場の調査、解析に基づく施策提案

3D DESIGNER

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3Dデザイナー

iOS/Android向けゲームアプリの開発において3Dデザインを行います。
・スマートフォンゲームの開発、運営
・3Dでのモデル制作、モーション制作、エフェクト制作
・制作進行管理

UI DESIGNER

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UIデザイナー

iOS/Android向けゲームアプリの開発においてUIデザインを行います。
・スマートフォンゲームの開発、運営
・UIデザインのデザイン方針、及び制作
・UXとして操作性の設計、構築
・画面レイアウトの作成
 ・エンジニア、プランナーとの制作連携

BENEFITS & WORK STYLE

福利厚生・働き方の特徴

  • 各種社会保険完備

  • 産休育休制度

  • インフルエンザ予防接種費用会社負担

  • フリードリンク

    お茶、コーヒー、紅茶などに加えお菓子も完備

  • 結婚出産時のお祝い金

  • 在宅勤務通信費手当

  • 資格試験合格者へ報奨金

    例:Ruby Gold5万円※会社指定資格

  • 資格取得にかかる受験費用負担

    負担回数上限あり

  • 技術書書籍購入費負担

  • 永年勤続手当

    勤続年数が5年、10年、15年、20年〜(5年単位)の社員へ特別祝金の支給と休暇が付与されます。

  • 役職名で呼び合う文化なし

    代表も「社長」ではなく「瀬戸口さん」と呼ばれています

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